Можно ли закрыть фирму с долгами. Как закрыть ООО с долгами? Как ликвидировать ООО с долгами по инициативе владельцев

Согласно российскому законодательству, ликвидация ООО - это прекращение деятельности предприятия, исключение его из Госреестра, снятие с учета в ФНС, полное прекращение всех требований со стороны участников. Ликвидация ООО с долгами является законным способом, с помощью которого можно остановить жизнедеятельность организации без негативных последствий для ее участников.

Как правильно закрыть ООО - пошаговая инструкция

Назначить ликвидатора (комиссию), которая вынесет решение о закрытии.В течение трёх суток с момента принятия решения уведомить ФНС. Госорган вносит изменения в Госреестр о том, что организация находится на этапе ликвидации. С этого момента запрещены любые изменения уставных документов.Погасить долги перед контрагентами.Оставшееся имущество распределить между владельцами.

Что нужно, чтобы закрыть ООО

Добровольная и альтернативная ликвидация

Порядок действий при ликвидации ООО

Созыв собрания акционеров, вынесение решения относительно закрытия.Подача заявления в ФНС.Создание комиссии, которая будет контролировать все ликвидационные процессы.Публикация объявления о ликвидации в Госвестнике.Уведомление кредиторов о закрытии предприятия в течение 60 дней с момента публикации объявления.Проведение инвентаризации имущества и обязательств организации.Сдача нулевого баланса в ФНС с целью выяснения реального финансового положения ликвидируемой компании.Погашение всех обязательств.Составление баланса, в котором будут отражены активы, оставшиеся после погашения долгов.Закрытие всех счетов организации.Госрегистрация ликвидации.

Способы ликвидации компании с долгами

самостоятельной подачи заявления о финансовой несостоятельности;искового требования со стороны кредиторов.

С кредиторской задолженностью

С задолженностью перед поставщиками

отсутствие хозяйственной деятельности;отсутствие бухгалтерских проводок за последний год;отсутствие владельца в результате смерти, пропажи без вести или пребывания в местах заключения;активы организации не покроют задолженность перед предприятиями и физическими лицами.

С долгами в налоговой

Процедура банкротства

Неправильное ведение бизнеса.Ссора между основателями.Экономический кризис, который повлиял на сферу бизнеса и т. д.

Пригласить экспертов для оценки рыночной стоимости компании.Найти нового владельца, который выкупит фирму. Самое главное - не скрывать от будущего владельца проблемы и долги.На собрании акционеров представить нового учредителя. Подписать с ним договор купли-продажи. Приложить к нему бухгалтерский баланс, сведения аудитора, счета компании, устав. Передача документов должна быть подтверждена актом.Заявления о смене участников должны быть заверены нотариусом. Дополнительно придется уплатить госпошлину в размере 15-150 тыс. руб. (в зависимости от стоимости договора купли-продажи).Новый директор проходит полную процедуру регистрации юрлица и направляет в ФНС уведомление о смене учредителя. После получения выписки из ЕГРЮЛ сделка считается завершенной. На этом этапе осуществляются финансовые расчеты между учредителями.

Продажа фирмы не является основанием для неуплаты долгов, недоимок по налогам.Услуги компании-посредника стоят очень дорого.Документы в ФНС нужно предоставить в течение трех суток с момента смены руководства, иначе предприятию грозит крупный штраф.Продать убыточное предприятие очень тяжело, на практике чаще прибегают к официальной процедуре банкротства.С 2016 года за использование номинальных учредителей грозит уголовная ответственность. «Липовая» продажа не поможет рассчитаться с долгами.

Как закрыть фирму самостоятельно

выписку из ЕГРЮЛ;устав;свидетельство о регистрации юрлица;договор учредителей;справку из органов статистики;извещение из фондов соц. страхования;печать организации;паспорта учредителей, главного бухгалтера.

Ликвидация ООО с долгами без проверки налоговой

Если деятельность не велась

фактически не осуществляла никаких хозяйственных операций;не получала прибыль;не выплачивала зарплату.

в течение года не предоставлялась информация по налогам и сборам:не совершались операции по расчетному счету.

Закрыть ООО без долгов

Отсутствие долгов перед сотрудниками, государственными фондами. Своевременная сдача отчетности. Согласие всех учредителей ООО.

Закрыть неработающее предприятие без ликвидации

Изменения: январь, 2019 года

Наличие кредиторской задолженности - одно из ключевых препятствий для ликвидации ООО в порядке официального прекращения деятельности с исключением из ЕГРЮЛ по инициативе собственников компании. Вместе с тем, далеко не всегда финансово-экономическая ситуация на предприятии подпадает под признаки несостоятельности (банкротства). В результате всегда встает вопрос выбора - либо целенаправленно создавать условия, при которых можно будет официально ликвидировать фирму одним из доступных для этого способов, либо искать альтернативы. Что выбрать - каждое ООО должно определять самостоятельно, учитывая сложившуюся ситуацию, правильную оценку своих возможностей, а главное - риски, перспективы и последствия избранного варианта ликвидации. Сегодня мы говорим о том, как происходит ликвидация ООО с долгами.

Способы ликвидации ООО с долгами

Исходя из достижимости цели прекращения деятельности Общества с его исключением из ЕГРЮЛ, ликвидация ООО с долгами возможна следующими способами:

1. Официальная добровольная ликвидация . Несмотря на то, что этот вариант принципиально не допускает наличия у ликвидируемого юридического лица долгов, его нельзя сразу же сбрасывать со счетов. Почему? Дело в том, что отсутствие задолженности - фактор, который мешает завершению процесса, но не мешает его началу и прохождению. Не всегда у компании долги настолько велики, что их нельзя погасить в ходе добровольной ликвидации, в том числе за счет средств собственников. Более того, если в процессе выполнения ликвидационных мероприятий окажется, что компания неспособна урегулировать вопросы с кредиторской задолженностью, закон допускает возможность прибегнуть к банкротству по упрощенной процедуре - банкротство ликвидируемого должника, минуя стадии, направленные на востановление платежеспособности и фактически сразу приступая к банкротству с прекращением деятельности ООО.
2. Реорганизация . Для цели ликвидации компании подходят три варианта реорганизации - слияние , присоединение и разделение. Каждый из них проходит по своим правилам, но в результате позволяет прекратить деятельность ликвидируемого ООО, правда, не бесследно. Права и обязательства прекратившего деятельность Общества сохраняются и передаются в порядке правопреемства другому существующему или создаваемому юридическому лицу (при разделении - нескольким юрлицам).
3. Официальное банкротство . Самый длительный и затратный вариант. Кроме того, обязательно следует учесть, что классическое банкротство с позиции действующего законодательства направлено на финансовое оздоровление бизнеса, а ликвидация - вторичная цель, которая ставится при невозможности достижения главной. Банкротство можно и нужно рассматривать в качестве варианта ликвидации ООО, но с поправкой на указанные факторы и как запасной или крайний способ, когда иные не подходят.

Иные практикуемые варианты - смена участников , руководителя, юридического адреса и тому подобные - были актуальны лет 8-10 назад и активно использовались для «слива» компаний в удаленные регионы, переоформления на «номиналов» или для перевода под иностранную офшорную юрисдикцию. Какими бы ни были мнения относительно применимости этих способов в сегодняшних условиях, важно понимать, что любой из них не влечет прекращения деятельности компании (хоть с долгами, хоть без), то есть не позволяет достичь главной цели ликвидации бизнеса и уже поэтому неэффективен. Вместе с тем, указанные способы подходят для тех, кто планирует решить свою частную задачу расстаться с компанией, прекратив с ней юридическую связь, а также в случаях применения для создания условий эффективного прохождения ликвидационного или реорганизационного процессов. Последнее актуально для ООО, где есть проблемы с единогласным принятием решений участниками и (или) руководством, либо имеются корпоративные споры или конфликт интересов.

Наши юристы знают ответ на ваш вопрос

или по телефону:

Предварительная подготовка

Прежде чем приступить к анализу способов ликвидации и выбору подходящего для конкретного Общества, нужно предельно внимательно оценить реальное финансово-экономическое положение дел, организовать и провести ряд мероприятий, направленных на создание условий для беспроблемной реализации намеченной ликвидации:

1. Убедиться, что все участники Общества и руководство согласны или не выступают против ликвидации. Важно, чтобы в ООО было единство мнений и не было разногласий.
2. Провести инвентаризацию, сверки с контрагентами, налоговым органом, внебюджетными фондами, кредиторами, при необходимости финансовый и юридический аудит. Это нужно для получения ясной, актуальной и достоверной картины о состоянии дел в компании, что позволит в текущих условиях и в будущем принимать взвешенные решения. Важно это и с позиции четкого понимания всех кредиторских требований - общего объема долга, его структуры, качества и возможности погашения всех или отдельных требований за счет имеющихся или привлеченных ресурсов. В результате всех действий должен сформироваться информационный массив, позволяющий принять решение о выборе способа ликвидации, определить ход процедуры, оценить все риски и последствия, проработать план действий по минимизации рисков.
3. Все возможные для погашения долги - нужно погасить. Это можно сделать за счет оперативного взыскания дебиторской задолженности, внутренних резервов, привлечения средств участников ООО с последующим урегулированием с ними вопросов по отдельным схемам. Особое внимание следует уделить долгам перед бюджетами разного уровня, внебюджетными фондами, заработной плате, по неисполненным обязательствам, возникшим в результате причинения вреда жизни и здоровью.
4. Вопрос с кредиторской задолженностью перед банком (банками) при ее наличии, как правило, решается отдельно. Банк - серьезный кредитор, долг перед которым не даст реализовать никакой вариант ликвидации, кроме как банкротство. Проблему с кредитным долгом можно урегулировать разными путями - все зависит от объема долга, текущего состояния его обслуживания, срока кредита или кредитной линии, а главное - позиции банка. При реорганизации долг перейдет правопреемнику ликвидируемого ООО, но банк может затребовать досрочное погашение кредита, предъявив требования в процессе реорганизации. Перед началом любой процедуры нужно четко понимать, что будет и как действовать, если банк предъявит такие требования, можно ли их удовлетворить, договориться о реструктуризации задолженности или согласии банка не противодействовать переходу обязательства правопреемнику.
5. Уволить сотрудников - еще одна важная задача, при этом нужно учитывать, что увольнение предполагает полный расчет по зарплате. Если есть возможность, с работниками лучше договориться об увольнении по собственному желанию или соглашению сторон. Некоторые компании используют процедуру сокращения штата. В принципе, понимая настрой собственников и руководства, многие работники увольняются сами. Судьба других зависит от выбранного процесса ликвидации. При реорганизации они имеют право на переход в другую компанию и переоформление трудовых отношений уже с новым работодателем. Этот вариант не так плох для ликвидируемой компании и позволяет переложить ответственность на правопреемника и самих сотрудников. Но лучше все-таки, когда, приступая к ликвидации, ООО выглядит максимально «чистым». Долги по зарплате не станут барьером на пути к реорганизации - они перейдут к другому юридическом лицу. При банкротстве они либо будут погашены, либо будут аннулированы.

Как закрыть ООО с долгами: пошаговая инструкция

Шаг 1. Оценка готовности Общества к ликвидации

Крайне желательно, чтобы компания подошла к началу ликвидации в состоянии фактически недействующего юридического лица:

• без работников (иногда для решения финансовых вопрос в штате сохраняется только главный бухгалтер);
• без наличия действующих договоров с контрагентами, которые свойственны обычной для этой компании деловой практике;
• с погашенными обязательствами, которые можно было погасить своими силами.

Указанное выше - идеальная конструкция, но понятно, что ее формирование у компании с долгами крайне затруднительно. Поэтому все неисполненные обязательства и расчеты, оставшиеся работники, текущие судебные производства и исполнительные листы относятся на факторы и риски, по каждому из которых должны быть заранее проработаны варианты урегулирования возможных проблем.

Шаг 2. Выбор способа ликвидации

Если финансово-экономическая ситуация в компании позволяет погасить долги в процессе официальной добровольной ликвидации - стоит в первую очередь рассмотреть этот способ. Он самый надежный, наименее рискованный и самый эффективный. Задача - создать условия, при которых к моменту регистрации ликвидации (спустя минимум 2-3 месяца с даты начала процедуры) компания подойдет в идеальном варианте, указанном выше - без долгов, текущих обязательств и участия в судебных процессах.

Если есть желание воспользоваться официальной процедурой ликвидации, но заранее можно предположить невозможность погашения всех долгов, целесообразно сразу же рассмотреть вариант банкротства ликвидируемого должника. Эта процедура складывается из двух этапов - для начала инициируется процесс добровольной ликвидации, затем определяется невозможность погашения обязательств (наличие признаков банкротства) и осуществляется плавный переход к началу упрощенной процедуры банкротства (конкурсного производства) ликвидируемого должника. Вариант оптимален для ООО, которые ищут нечто среднее между официальной ликвидацией и банкротством. В этом случае компания получает совокупность преимуществ всех этих процедур при возможности компенсировать их недостатки. Способ будет идеальным, когда очевидна невозможность завершить ликвидацию или реорганизацию из-за вероятного предъявления кредиторами требований и неспособности их погасить своими силами. Но он будет рискованным, если признаки банкротства будут присутствовать уже на момент старта официальной ликвидации. В этом случае возникает угроза административных санкций и риск субсидиарной ответственности за несвоевременное обращения в арбитраж о признании компании банкротом в общем порядке. Еще один риск - вероятность того, что с заявлением о банкротстве обратятся кредиторы, опередив ООО, и назначат «своего» арбитражного управляющего.

Реорганизация для целей ликвидации всегда выбирается как альтернативный вариант. Единственное, что может серьезно помешать ходу любого из способов реорганизации - досрочное предъявление кредиторами своих требований и противодействие завершению процедуры. Для того, чтобы снизить ажиотаж вокруг реорганизации, стараются обеспечить ее проведение без любого подозрения об истинных намерениях ликвидируемого Общества - исчезнуть с рынка и ЕГРЮЛ. Важно свести к минимуму все риски и досконально просчитать ход процедуры. Кроме того, принципиально важно не сводить любой вариант реорганизации к действиям типа «вывод (сокрытие) большей части активов с передачей всех пассивов (долгов) правопреемнику». Такой подход сразу же вызовет подозрения, особенно налогового органа, который будет иметь доступ к финансовой документации (балансу) и отчетности.

Шаг 3. Реализация выбранного способа ликвидации

Какой бы способ вы не выбрали, важно соблюсти все требования закона, регулирующие основания, условия и порядок проведения в ООО ликвидационных, реорганизационных мероприятия или процедуры банкротства. Соблюдение установленного порядка - своеобразная гарантия ваших действий в рамках правового поля и отсутствия по этому поводу подозрений в мнимости или фиктивности фактически осуществляемой процедуры вместо официальной ликвидации. Чтобы все проходило легко и гладко, лучше заранее подготовить план мероприятий, расписать все этапы, действия, сроки и неукоснительно следовать этому плану.

Ваша оценка данной статье:

ООО представляет собой организационно-правовую структуру ЮЛ. Оформляется она для осуществления коммерческой деятельности. Однако в процессе ведения такой компании могут возникнуть различные долги. Они образуются вследствие неуплаты налогов, отсутствия выплат кредиторам, фондам.

Ликвидация ООО с долгами представляет собой особую процедуру с множеством нюансов. Становится она актуальной тогда, когда компания больше не имеет перспектив. Однако, для осуществления упразднения, требуется рассчитываться со всеми задолженностями, что не всегда возможно. Поэтому предприниматели ищут альтернативные способы ликвидации.

Особенности проведения ликвидации ООО с долгами

Ликвидация ООО с долгами может проводиться различными методами. Отличие одного от другого заключается не только в особенностях проведения, но и в дальнейшей судьбе компании.

Существуют следующие способы упразднения:

• Принудительный , при котором процедура осуществляется по решению судебного органа или других учреждений с соответствующими полномочиями. Такой организацией может являться налоговая служба. Информация о принудительной ликвидации юридического лица ;
• Добровольный , при котором весь процесс инициируется самими учредителями. С чего начать ликвидацию ООО и, как её закончить правильно, читайте в отдельной статье;
• Банкротство . Данный акт актуален в том случае, если организация признаёт свою неплатёжеспособность. То есть, она не может покрыть все задолженности перед кредиторами и государственными учреждениями.

В результате каждой из этих процедур происходит исключение ООО из ЕГРЮЛ. Однако все способы имеют различные правовые последствия. Рассмотрим каждый из методов.

Принудительное закрытие

Подобная ликвидация ООО с долгами выполняется через судебный орган. Инициировать её может структура с соответствующими правами, к примеру, налоговое учреждение. Данный метод является альтернативным. Он осуществляется лишь в некоторых случаях:

• Нарушение ООО законодательства;
• Отсутствие действий по расчётному счёту в течение года.

Данная процедура предполагает списание задолженностей. Однако, перед исключением компании из реестра, в СМИ публикуется новость о проведении упразднения. Делается это для того, чтобы кредиторы имели возможность предъявить к учредителям свои претензии и требования. Они имеют возможность сделать это на протяжении трёх месяцев.

При принудительной ликвидации фирмы возможно списание задолженностей.

Банкротство — как способ закрыть фирму

Если нужно закрыть ООО с долгами, то банкротство будет наилучшим вариантом для осуществления процедуры. Процедура проводится по двух схемам: классическое и .

Упрощённое банкротство

«Упрощёнка» предполагает проведение следующих этапов:

1. Принятие решения о выполнении упразднения. Решение необходимо отразить в протоколе собрания учредителей;
2. Составление учредителями ликвидационного промежуточного баланса;
3. Подача искового заявления в суд о том, что организация объявляет себя банкротом;
4. Выбор списка лиц, которые могут принимать участие в ликвидационном совете;
5. Судебный орган сам назначает ликвидационный комитет (набирается из числа лиц, предложенных ООО), а также руководителя этого комитета.

Преимущества упрощённого банкротства с последующей ликвидацией в том, что ликвидатор предлагается самими участниками организации. Это значит, что сокращается вероятность того, что он будет искать причины для привлечения руководителей компании к субсидиарной ответственности.

Процедура обеспечивает списание существующих задолженностей. Также она происходит по ускоренной системе. Это наиболее эффективный метод ликвидировать фирму. Он отличается наименьшими расходами. Однако его исполнение возможно не всегда.

Стандартная процедура банкротства

Чаще всего банкротство выполняется по полной схеме. Она предполагает подачу в судебный орган заявление о том, что фирма признаёт себя банкротом. Дело ведётся арбитражным судом. Открыть его может и сам учредитель, и его кредиторы.

После того, как судебный орган принял соответствующее решение, ситуация может развиваться по следующим направлениям:

• Финансовое оздоровление;
• Внешнее управление.

Это только начальные меры в процессе ликвидации. Если финансовое оздоровление, включающее в себя избавление от лишних активов, получение средств от дебиторов, не даёт никаких результатов, производится ликвидация. Выполняется она при участии конкурсного управляющего. На этого сотрудника возложены следующие обязанности:

1. Управление собственностью ООО;
2. Оценка финансов компании;
3. Анализ правомерности требований кредиторов о покрытии задолженностей;
4. Получение выплат от дебиторов;
5. Предоставление сведений о финансовой составляющей ООО кредиторам;
6. Оспаривание некоторых контрактов ООО, если на то имеются основания.

После этого начинает реализовываться собственность ООО. Необходимо это для того, чтобы покрыть имеющиеся долги. Подробнее о процедуре банкротства юридического лица .

Упрощённая процедура банкротства — наиболее эффективный метод ликвидации.

Смена учредителей

Добровольно ликвидировать организацию можно различными путями — это классическая схема, а также альтернативные методы закрытия. Вторые более предпочтительны в случае наличия больших долгов. Смена учредителей и директора относится именно к таким процедурам. Её основное достоинство заключается в низких расходах. В процессе смены учредителей меняется не только директор, но и место регистрации компании.

После этого фирма может не заниматься никакой деятельностью. Через какое-то время она будет исключена из реестра. Выполняется это после того, как отсутствие действий по расчётному счёту фиксируется налоговыми службами. После этого происходит принудительная ликвидация с исключением из ЕГРЮЛ.

Данный способ направлен на то, чтобы не уплачивать задолженности. Однако он имеет множество рисков. Налоговые службы могут проверить наличие долгов компании. Учредителям придётся оплачивать налоги, и их объём может быть очень большим. К требованиям налоговых служб могут присоединиться кредиторы. Перед упразднением специально для них, в соответствующих СМИ, публикуется новость о проведении операции.

Реорганизация

Как закрыть ООО с долгами? Можно провести реорганизацию. Выполняется она путём слияния или присоединения. То есть, вся ответственность за задолженность ложится на другое лицо. В качестве его может выступить кредитор организации. Однако тут также есть минусы. К подобным сделкам государственные службы относятся весьма настороженно. О проведении процедуры требуется уведомить кредиторов. Возможна также , но этой теме мы посвятили отдельную статью.

Полезная информация о способах ликвидации фирм с долгами и ответственности за их применение на этом видео:

Упразднение с наличием задолженностей довольно сложно. Особенно в том случае, если осуществляется оно альтернативными методами. Они могут повлечь за собой тщательную проверку со стороны налоговых органов и соответствующую ответственность.

Причины ликвидации предприятия могут быть различными. Их можно условно поделить на добровольные и принудительные.

К добровольным можно отнести:

• отсутствие прибыли;
• результат деятельности предприятия потеряло свою актуальность;
• истек срок действия компании;
• наличие споров между партнерами.

К принудительным причинам ликвидации компании можно отнести:

• нарушение законодательства;
• невозможность погасить долговые обязательства перед государством или кредиторами.

Понятие

В результате ликвидации, предприятие полностью прекращает свою деятельность, подтверждением чего выступает:

• исключение записи из Единого реестра юридических лиц;
• а также снятие предприятия с налогового учета.

Ликвидация предприятия с долгами предполагает наличие у фирмы невыполненных обязательств перед другими субъектами хозяйствования, а также непогашенные налоговые платежи, погасить которые юридическое лицо не в силах.

Законодательство

При ликвидации предприятия стоит руководствоваться следующими нормативно-правовыми актами:

• Гражданский кодекс РФ;

Возникновение долгов

В процессе осуществления деятельности у предприятия могут появиться долги перед государством, а также перед кредиторами.

Причины возникновения долгов могут быть самыми разнообразными:

• производство оказалось нерентабельным, в результате чего отсутствует возможность оплатить налоговые платежи;
• административные и хозяйственные сложности;
• форс-мажор;
• разногласия внутри самой фирмы между ее участниками.

Получить информацию о размере задолженности по налогам можно обратившись в налоговую инспекцию или же подав запрос через сайт государственных услуг.

Видео: выбираем вариант

Способы

Ликвидация может проводиться как в добровольном, так и в принудительном порядке, или в порядке банкротства. Используя такие способы юридическое лицо будет исключено из Государственного реестра, однако сам порядок ликвидации при этом разный.

Принудительная

Принудительная ликвидация считается не очень благосклонным способом ликвидации, который используется:

• к компаниям, проданным третьим лицам;
• или же к компаниям «однодневкам».

При этом, новый собственник не будет осуществлять предпринимательскую деятельность, в то время как прежний собственник просто на просто избавится от своих долгов.

Однако, если прежние участники не выполнили свои обязательства, они могут быть привлечены к субсидиарной ответственности.

В этом случае погашать долги предприятия придется из расчета собственного имущества, если имущества предприятия будет недостаточно.

Банкротство

Довольно часто можно столкнуться с тем, что предприятие просто накапливает долги, и погасить их кажется уже нет возможности.

Причинами могут быть:

• как халатность финансовых органов;
• так и проведение, казалось бы, успешных сделок, которые привели к совершенно негативному результату.

Данный способ ликвидации считается наиболее приемлемым и законным в случае, если ликвидируемое предприятие имеет непогашенные долговые обязательства.

Это означает, что ликвидатор констатирует, что долговые обязательства не выполнены должником на сумму более 100 тыс. руб. , в результате чего компанию можно признать банкротом в судебном порядке, т.к. должник не в состоянии погасить данную сумму долга.

Альтернативная

Альтернативная ликвидация предполагает сэкономить на затратах и времени, однако данный способ имеет негативные последствия, т.к. данный способ считается не совсем законным.

Данный способ ликвидации уместен в случаях:

• отсутствия времени на закрытия предприятия установленным законом способом;
• предприятие имеет достаточно крупную сумму долга по налоговым платежам, штрафам и пеням.

Так, используя альтернативную ликвидацию предприятие может быть закрыто путем смены учредителей и генерального директора, путем проведения реорганизации.

Отличие данных способов заключается в том, что:

1. в первом случае фирма продолжает свою деятельность только уже третьими лицами, которые выкупили ООО;
2. а во втором – предприятие прекращает свое существование, чаще всего путем слияния или присоединения, в результате чего в дальнейшем объявит себя банкротом.

Как правило, долги, которые остаются от фирмы после перехода к новым владельцам переходят в офшоры, подальше от буквы закона.

Реорганизация

Решив реорганизовать предприятие, знайте, что в таком случае фирма-должник войдет в состав нового предприятия, в результате чего к последнему перейдут все права и обязанности перед кредиторами, а также обязательства по налогам и штрафам.

Даже при успешной реорганизации первоначальные собственники могут быть привлечены к субсидиарной ответственности. Что касается нового собственника, то он вправе отказаться отвечать по долговым обязательствам прежнего предприятия.

Продажа предприятия

Продажа предприятия предполагает смену руководства, которые в дальнейшем обязуются отвечать по долгам прежних учредителей. Согласитесь, что таких добровольцев найти сложно, однако в таких ситуациях продажа проводится фиктивно, а самой деятельности и управления предприятия как такого не существует.

Даже продав предприятие, прежних собственников можно привлечь к субсидиарной ответственности.

Что лучше

Наиболее законным способом ликвидации предприятия, у которого имеются долги, считается банкротство. Все остальные полузаконные способы ликвидации компаний, предполагают всевозможные способы уйти от ответственности, однако эффективность таких способов – нулевая. Поэтому советуем работать предпринимателям в рамках закона, используя при ликвидации – процедуру банкротства.

Документы

Для начала процедуры ликвидации предприятия с долгами необходимо подготовить следующий пакет документов:

• устав предприятия;
• свидетельство о государственной регистрации;
• выписка из ЕГРЮЛ;
• выписка из банка о наличии счета;
• приказ о назначении руководителя;
• документы, свидетельствующие о наличии филиалов;
• бухгалтерская и финансовая документация;
• налоговая отчетность.

После принятия решения о ликвидации ООО, учредители имеют три дня на то, чтобы известить о данном решении ФНС, Пенсионный Фонд РФ, а также ФСС, подав соответствующую выписку из протокола о принятии соответствующего решения.

Особенности при наличии долгов

Прежде чем приступить к ликвидации предприятия, необходимо изучить основные нюансы данной процедуры, а также понять, возможна ли данная процедура при наличии непогашенной задолженности.

Перед бюджетом

Ликвидация предприятия с долгами перед бюджетом возможна путем:

• смены руководящего состава;
• или же путем смены всех учредителей по месту регистрации ООО.

Кроме того, в такой ситуации ликвидация возможна и путем реорганизации.

По налогам

При ликвидации фирмы с долгами по налогам, невозможно передать долговые обязательства другим лицам. Фирма прекращает свое существование путем ликвидации записи из ЕГРЮЛ.

Так, ликвидировать предприятие можно и законным, и запрещенным способом. В первом случае перед ликвидацией будет проводиться налоговая проверка.

Промежуточный баланс необходимо предоставить в соответствующие органы в течение 2 месяцев с момента появления в издании публикации о назначении ликвидационной комиссии.

Если же предприятие после данного отчета не проводило никаких операций по налоговым платежам, то налоговые декларации сдаются вместе с ликвидационным балансом, который подается в последний отчетный период – с 1 января до момента внесения записи о ликвидации юридического лица в ЕГРЮЛ ().

Справка по форме 2 – НДФЛ подаются с начала налогового периода до момента ликвидации предприятия ().

Как платить налоги во время

Налоговые платежи должны оплачиваться в отчетный период, который длится с 1 января до даты внесения записи о ликвидации в ЕГРЮЛ (). Предоставить налоговую отчетность, и соответственно, оплатить налоги, необходимо в течение 3 месяцев с этой даты.

Таким образом , ликвидировать ООО с долгами возможно, стоит только правильно все сделать.

Так, чтобы минимизировать риски для ликвидации ООО лучше воспользоваться добровольной ликвидацией. Если же предприятие не имеет возможности оплатить всю необходимую сумму, можно воспользоваться процедурой банкротства.